Конкурс за избор помоћника директора Установе у Служби обезбјеђења и Служби третмана

Details
Published: Friday, 31 October 2025 13:54

Република Српска
Министарство правде
Казнено-поправни завод Бијељина

Број: 01-120-225/25
Датум: 29.10.2025. године

На основу члана 18. став 2. у вези са чланом 20. ст. (2), чл. 21. И 30а Закона о извршењу кривичних и прекршајних санкција Републике Српске („Службени гласник Републике Српске“, број 63/18 и 55/23) и члана 39. Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Казнено-поправном заводу Бијељина (,,Службени гласник Републике Српске'', бр. 43/21, 48/24, 20/25, 57/25 и 60/25), по претходно прибављеној сагласности Министра правде и донијете Одлуке о расписивању јавног конкурса број: 08.010/120-910/25 од 08.08.2025. године, директор Казнено-поправног завода Бијељина расписује

ЈАВНИ КОНКУРС
за избор помоћника директора Установе у Служби обезбјеђења и Служби третмана

 

1. Расписује се јавни конкурс за избор:

  • Помоћник директора за обезбјеђење - 1 (један) извршилац;
  • Помоћник директора за третман - 1 (један) извршилац;

Помоћници директора постављају се на период од пет година.

 

2. Општи услови које кандидати морају испуњавати:

  • да је држављанин Републике Српске или БиХ,
  • да је старији од 18 (осамнаест) година,
  • да има општу здравствену способност,
  • да није осуђиван за кривично дјело на безусловну казну затвора од најмање шест мјесеци или за кривично дјело која га чини неподобним за обављање послова у установи,
  • да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања јавног конкурса,
  • да се на њега не односи члан IX став 1. Устава БиХ, и
  • да испуњава и друге услове утврђене законом или другим прописима.

 

3. Посебни услови

3.1. Помоћник директора за обезбјеђење - 1 (један) извршилац - висока стручна спрема друштвеног смјера, најмање три године радног искуства у траженом степену образовања на пословима извршења кривичних санкција послије завршеног првог циклуса студија и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалентом, положен стручни испит из области извршења кривичних и прекршајних санкција, познавање рада на рачунару, звање ''начелник полиције'', да испуњава здравствене и психофизичке услове за обављање послова у својој струци.

Потребна документа:

  • пријава на конкурс са краћом биографијом,
  • увјерење о држављанству,
  • извод из матичне књиге рођених,
  • увјерење да се не води кривични поступак, не старије од 3 (три) мјесеца,
  • увјерење о неосуђиваности по мјесту рођења, не старије од 3 (три) мјесеца,
  • диплома високе школе,
  • потврда о претходном радном искуству у струци са високом стручном спремом,
  • увјерење о положеном стручном испиту из области извршења кривичних и прекршајних санкција,
  • овјерену изјаву да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања јавног конкурса,
  • овјерену изјаву да се на њега не односи члан IX став 1. Устава БиХ,
  • потврда о звању "начелник полиције", и
  • доказ о општој здравственој способности доставиће изабран кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије постављења.

3.2. Помоћник директора за третман – 1 (један) извршилац – висока стручна спрема друштвеног смјера, најмање три године радног искуства у траженом степену образовања на пословима извршења кривичних санкција послије завршеног првог циклуса студија и остварених најмање 240 ECTS бодова или еквивалентом, положен стручни испит из области извршења кривичних и прекршајних санкција, познавање рада на рачунару.

Потребна документа:

  • пријава на конкурс са краћом биографијом,
  • увјерење о држављанству,
  • извод из матичне књиге рођених,
  • увјерење да се не води кривични поступак, не старије од 3 (три) мјесеца,
  • увјерење о неосуђиваности по мјесту рођења, не старије од 3 (три) мјесеца,
  • диплома високе школе,
  • потврда о претходном радном искуству у струци са високом стручном спремом,
  • увјерење о положеном стручном испиту из области извршења кривичних и прекршајних санкција,
  • овјерену изјаву да није отпуштен из органа управе као резултат дисциплинске мјере на било којем нивоу власти у БиХ три године прије објављивања јавног конкурса
  • овјерену изјаву да се на њега не односи члан IX став 1. Устава БиХ, и
  • доказ о општој здравственој способности доставиће изабран кандидат након извршеног избора по конкурсу, а прије постављења.

Документација која се доставља уз пријаву на јавни конкурс мора бити у оригиналу или у овјереној копији.

За кандидата који испуни услове конкурса вршиће се провјера радних способности путем интервјуа. Провјеру радних способности кандидата који испуне услове конкурса вршиће Комисија именована од стране директора завода.

 

4. Рок за подношење пријаве

Рок за подношење пријава на конкурс је 15 (петнаест) дана од дана објављивања у дневним новинама и на Интернет страници Казнено поправног завода.

Кандидати ће бити благовремено обавијештени о датуму провјере радних способности (интервјуу) поштом или телефонским путем на контакт телефон који су дужни навести у пријави.

Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се узимати у разматрање.

 

5. Подношење пријава

Пријаве са документацијом у затвореној коверти са назнаком „Пријава за конкурс“ могу се доставити лично на протокол казнено поправног завода, или путем поште на адресу:
Казнено поправни завод Бијељина
ул. Шабачких ђака бр. 9
76300 Бијељина